為進(jìn)一步激發(fā)青年職工活力，加強(qiáng)青年職工與企業(yè)發(fā)展同頻共振，4月21日，公司組織“工地課堂+交流座談”青年職工座談會(huì)，公司黨委副書(shū)記、工會(huì)主席趙光輝出席活動(dòng)并講話。

　　在夏津縣北城水庫(kù)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)，青年職工通過(guò)實(shí)地觀摩，聽(tīng)取項(xiàng)目負(fù)責(zé)人關(guān)于施工進(jìn)展、技術(shù)難點(diǎn)及創(chuàng)新應(yīng)用的講解，并與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)開(kāi)展深入交流，直觀了解項(xiàng)目技術(shù)應(yīng)用與管理實(shí)踐。在隨后召開(kāi)的座談會(huì)上，青年職工們結(jié)合崗位實(shí)際，圍繞業(yè)務(wù)拓展、技術(shù)創(chuàng)新等議題暢談成長(zhǎng)收獲、提出發(fā)展建議，現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)氛圍熱烈。

　　趙光輝對(duì)青年職工的成長(zhǎng)給與肯定，并針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)提出的問(wèn)題逐一解答，為青年職工厘清思路、明確方向。他強(qiáng)調(diào)，青年職工是公司發(fā)展的生力軍，需做到三點(diǎn)：一要調(diào)整心態(tài)轉(zhuǎn)變，以發(fā)展眼光看待問(wèn)題，合理規(guī)劃職業(yè)發(fā)展路徑；二要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念，既鉆研專(zhuān)業(yè)知識(shí)，又拓寬跨領(lǐng)域視野，適應(yīng)水利行業(yè)創(chuàng)新變革需求；三要加強(qiáng)探索創(chuàng)新意識(shí)，熟練掌握人工智能在實(shí)際工作中的應(yīng)用，為公司發(fā)展注入新動(dòng)力。

　　本次活動(dòng)通過(guò)“現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)+思想碰撞”模式，既拓寬了青年職工的專(zhuān)業(yè)視野，又強(qiáng)化了企業(yè)與青年的雙向溝通。與會(huì)青年職工紛紛表示，將把座談成果轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力，在項(xiàng)目建設(shè)中勇?lián)厝?，助力公司高質(zhì)量發(fā)展。 

　　公司黨委組織部、團(tuán)委等相關(guān)負(fù)責(zé)人參加活動(dòng)。